Branża odnawialnych źródeł energii daje wiele miejsc pracy, ponieważ ochrona środowiska stała się priorytetem na całym świecie, także w Polsce. Wpływa to na rozwój tego sektora i zmiany na rynku pracy. Według ekspertów Polskiego Instytutu Ekonomicznego w Polsce w branży OZE pracuje blisko 100 tysięcy osób. Liczby światowe w sektorze OZE wskazują, iż branża zatrudnia prawie 12 mln osób (38 proc. w Chinach). Badanie opublikowane w czasopiśmie „OneEarth” wskazuje że, zatrudnienie w sektorze OZE w 50 krajach świata do 2050 r. ma wzrosnąć pięciokrotnie. Przy czym 85 proc. nowych pracowników znajdzie pracę w sektorze energetyki wiatrowej i fotowoltaiki. Eksperci szacują również, że docelowo potencjał w  m.in. obszarze morskiej energetyki wiatrowej może wynieść ok. 70 tys. nowych miejsc pracy. Zielona energetyka jest przyszłością nie tylko dla klimatu, ale również dla wzrostu  zatrudnienia w sektorze OZE.

Jakich pracowników potrzebujemy na rynku pracy w branży OZE?

Inwestycje w branży OZE oraz rozwój firm przyczyniają się znacząco do rozwoju rynku pracy. Polski Instytut Ekonomiczny zwrócił uwagę na postępującą w energetyce cyfryzację oraz rosnącą potrzebę tworzenia i utrzymania oprogramowania. Oprócz pracowników z twardymi umiejętnościami sektor OZE będzie wymagał zatrudnienia kadr z umiejętnościami miękkimi do prowadzenia nowego rodzaju biznesu związanego z transformacją energetyki. PIE zaznaczył, że obecnie priorytetem jest przekwalifikowanie pracowników sektora węglowego, z których wielu posiada kompetencje i potencjał możliwy do zastosowania w gospodarce niskoemisyjnej.

Zatrudnienie w sektorze OZE cały czas rośnie, a wraz z nim wzrasta zapotrzebowanie na usługi związane z produkowaniem urządzeń wykorzystywanych na rynku zielonych technologii, a także modernizowaniem i serwisowaniem istniejących. Z tego względu potrzebni są m.in. pracownicy branży budowlanej. Ponadto na pracę mogą liczyć przedstawiciele sektora bankowości oraz energetyki. Na chwilę obecną szczególnie cenieni są wykwalifikowani i doświadczeni specjaliści z wiedzą i doświadczeniem. W kolejnych latach prognozuje się  że wśród poszukiwanych zawodów znajdą się m.in.:

• projektant instalacji energetyki odnawialnej, 
• specjalista IT (np. programista) na rynku elektroenergetycznym, 
• sprzedawca/przedstawiciel handlowy z sektora OZE.
• monter pomp ciepła, 
• technik energetyk energii wiatrowej, 
• serwisant urządzeń energii odnawialnej, 
• specjalista ds. wsparcia klienta.

Zgodnie z analizami specjalistów najbardziej pożądani będą absolwenci techników, zasadniczych szkół zawodowych i szkół wyższych, którzy będą posiadali wiedzę związaną z sektorem energetyki odnawialnej. Rynek pracy branży OZE, otwiera nowe możliwości i perspektywy, dlatego warto podejmować wyzwania i rozwijać swoje kompetencje w tym właśnie kierunku!

Praca w Strefie Energii

Jako Strefa Energii zwracamy szczególna uwagę przede wszystkim na potencjał naszych pracowników. Wiemy, że rozwój oraz wdrożenie i szkolenia są tak samo ważne dla organizacji, jak i członków naszego zespołu. W Strefie Energii dajemy możliwość ciągłego rozwoju i awansu na wyższe stanowiska. Gwarantujemy wszystkim pracownikom szkolenia, od stanowisk zarządczych do specjalistów. To co nas wyróżnia to jakość przekazywanej wiedzy, którą czerpiemy z wieloletniego doświadczenia osób szkolących. Ludzie są dla nas ważni, traktujemy się jak partnerzy, pozwolę sobie określić nas jako rodzinę. Wsparcie jest kluczowym elementem, jaki można zauważyć na każdym etapie współpracy z nami. Kierujemy się IV filarami wartości, które definiują nas jako firmę – szacunek, uczciwość , odpowiedzialność i rozwój. 

Biorąc pod uwagę dynamiczny rozwój naszej struktury wewnętrznej oraz innowacyjnych planów biznesowych, w najbliższym czasie rozpoczniemy aktywną rekrutację na stanowisko: Doradca Techniczno-Handlowych.

Obecnie prowadzimy otwarte procesy na stanowiska:

• Specjalista ds. Obsługi Klienta
• Ankieter Terenowy
• Specjalista ds. Administracji i Kadr
• Kierownik Sprzedaży 

Warto również podkreślić, że dajemy szansę osobom bez doświadczenia. Pracownicy już na początku współpracy otrzymują od nas narzędzia pracy! Szukamy osób, które wyznają podobne wartości, oraz chcą współtworzyć wysoki standard pracy i przyjazna atmosferę.